免费提供劳动社保纠纷咨询

法治先躯

各位打工的朋友：当您在工作中，遇到不公待遇，求诉无门时，我将为您提供一些意见，帮您尽快解决。请您遇事也不要急，冷静处理。我将会为您提供一条最可行的方法，也是最快解决问题的办法。我不是时时在线，因为我也是打工人，但我会尽快答复，一般两天 一回复，请理解。

76762234

您好，我是曾在深圳特*科创信息技术有限公司工作的员工，现就社保和公积金补缴问题向您咨询。

根据我所签订的劳动合同，我在特为科*信息技术有限公司工作了五年，合同期间工资为每月1.3万元。具体合同签订时间为2016年8月11日至2017年8月11日，续签期限为2018年8月1日至2021年8月1日。然而，公司一直没有按照我的实际工资标准为基数来为我缴纳社保和公积金。

我早已于2021年8月份与该公司解除了劳动关系，公司地址位于深圳市龙华区。现想咨询以下问题：

1. 根据我在该公司的实际工资收入，我是否有权向公司主张补缴社保和公积金的差额？
2. 如果可以补缴，具体操作流程是什么？我需要准备哪些材料？
3. 现在申请补缴是否已经过了时效？
4. 离职时已和单位签订了无任何纠纷的协议，还可以就社保和公积金补缴一事来主张权益吗？
5. 劳动合同里有相关离职时不给予任何经济补偿的条款，如果个人非自愿离职，如被公司终止劳动合同或个人被迫离职，还可以主张经济补偿吗？