千万不能碰的职场办公室大忌

羽蒙

　　职场的规则高深莫测，不经意间你的言谈举止就触碰了职场中的隐藏禁忌。做为职场小白的你却一脸茫然。办公室的微妙人际关系是一面三棱镜，你希望出现的形象与他人看到的形象常常是不一致的。所以你要审时度势，及时绕开某些欲速则不达的欲速则不达的“表现陷阱”，才能实现优就业。

　　1、忌热衷于探听家事
　　能说的人家自己会说,不能说的就别去挖它。每个人都有自己的秘密。有时,人家不留意把心中的秘密说漏了嘴,对此,你不要去探听,不要想问个究竟。有些人热衷于探听,事事都想了解的明明白白,根根梢梢都想弄清楚,这种人是要被别人看轻的。你喜欢探听,即使什么目的也没有,人家也会忌你三分。从某种意义上说,爱探听人家私事,是一种不道德的行为。
　　2、忌满腹牢骚
　　有的人在生活中怨天尤人，满腹牢骚，但在工作中绝不能牢骚满腹。
　　在工作时应该保持高昂的情绪状态，即使遇到不顺，或者被上司和同事误解，得不到上司的信任，也不要牢骚满腹，因为这意味着你的不满，没有不透风的墙，你的牢骚会很快传遍办公室每个人的耳朵里，你会得罪每个人。
　　3、忌推脱责任
　　在办公室一着不慎,满盘皆输。尤其是工作上的事。对于上司委派下来的任务,首先不能挑三拣四。工作完成之后,如果上司不满意,切记不能推脱责任。理由说明一大堆。最后还是要自己完成,还给上司留下不好的印象。

　　4、忌过于热情
　　刚参加工作,什么事都应主动多干些,对人真诚、热情些固然正确,但凡事都讲究“度”,热情过头,反而适得其反。所以说,不能一有什么,无论与自己有没有关系都鞍前马后跑个不停不歇。
　　5、忌争功抢风头
　　作为下属,取得了成绩,第一个告知的应该是你的直接上级,也就是你的老大。别忘了,升职加薪不只是总监说了算,需要先取得老大同意。
　　6、忌闲聊时触及上司
　　初入职场,找机会与同事聊天是尽快融入职场、建立良好人际的方法之一。但职场毕竟不是聊天场,利用吃饭、下班时间与同事聊天可以,但上班时间切不可与同事过多聊天。聊天话题中更不可涉及自己的上司。
　　7、忌太爱表现
　　用自己的强项在有没有需要的时候都拿出来炫耀,要让别人来发现你的优点,而不是自己拿出优点炫耀,这样就会变成缺点,引来大家的反感。
　　要想在职场上面混的很好的话，一定要切记很多的禁忌是不能碰触的。因为一旦碰触到了职场大忌的话，对于个人的发展就是非常不利的，因此对于职场大忌一定要有所了解。知己知彼，才能百战不殆。